CompeteHR is een complete HR-softwareoplossing die bedrijven helpt bij het beheren van verlof, tijdsregistratie, ziekmeldingen, toegangscontrole en meer. Onze software is flexibel en geschikt voor organisaties van elke grootte. Wij bieden de volgende modules: Vrijedagen – Eenvoudige en overzichtelijke verlofregistratie. Tijdsregistratie – Nauwkeurige registratie van gewerkte uren. Ziektedagen – Efficiënte verwerking van ziekmeldingen en betermeldingen. Toegang – Toegangscontrole voor fysieke deuren en beveiligde ruimtes. Let go zero – Administratie en rapportage van CO₂-uitstoot en emissies. Panieksignalering – Directe noodmeldingen via drukknoppen voor BHV en beveiliging.

Compete HR is geschikt voor bedrijven van elke grootte en uit diverse sectoren. Onze software wordt gebruikt door kleine ondernemingen, middelgrote bedrijven en grote organisaties die hun HR-processen willen digitaliseren en vereenvoudigen.

Je kunt je wachtwoord eenvoudig resetten via de inlogpagina. Klik op "Wachtwoord vergeten?", vul je gebruikersnaam en e-mailadres in, en je ontvangt een e-mail met verdere instructies om een nieuw wachtwoord in te stellen.

Ja, je kunt rollen en rechten instellen per gebruiker, zodat iedereen alleen toegang heeft tot de relevante gegevens en functionaliteiten

We hanteren strenge beveiligingsmaatregelen, zoals encryptie en toegangsbeheer, en voeren regelmatig audits uit om je gegevens optimaal te beschermen

Ja, we hebben een supportafdeling. De beheerder van de applicatie binnen jullie organisatie is het aanspreekpunt. Deze contactpersoon ontvangt ons telefoonnummer en e-mailadres, beantwoordt jullie vragen en kan, indien nodig, direct contact met ons opnemen.

Als je nog vragen hebt, kun je ons bereiken via het contactformulier op onze supportpagina, een e-mail sturen naar support@compete-hr.com of telefonisch contact opnemen. Alle contactgegevens vind je op onze website.

Binnen de Ziektedagen module van CompeteHR kun je langdurige ziekte efficiënt beheren. De module ondersteunt onder andere: Registratie van langdurige ziekte – Duidelijke vastlegging van de ziekmelding met startdatum en eventuele updates. Re-integratiebeheer – Mogelijkheid om aanpassingen in werkuren en taken bij te houden en rapportages te genereren. Communicatie en notities – HR en leidinggevenden kunnen notities toevoegen en acties vastleggen voor een gestructureerd dossier. Rapportages en overzicht – Inzicht in de duur en impact van verzuim, met statistieken voor analyses.

Ja, het is mogelijk om een medewerker gedeeltelijk ziek te melden, zodat dit correct wordt geregistreerd in het systeem.

Nee, de module Ziektedagen kan niet los worden afgenomen. Deze is alleen beschikbaar in combinatie met het Vrijedagen pakket.

Ja, deze module is volledig geïntegreerd, waardoor verlof- en ziektegegevens automatisch worden samengevoegd voor een compleet overzicht.